Railway Board की RBE No. 68/2026 guideline के implementation को लेकर आज फिर एक महत्वपूर्ण clarification सामने आया है। इसका संबंध उन situations से है जहां एक ही feeder category के कर्मचारी एक साथ चल रही multiple departmental selections में सफल हो जाते हैं और एक कर्मचारी एक से अधिक panels में आ जाता है।
ऐसी स्थिति में एक ही employee के एक से अधिक posts पर selection के कारण किसी panel की vacancy practically unfilled रह सकती है। Board की guideline Zonal Railways को prescribed procedure के अनुसार panel को revise करने की सुविधा देती है, ताकि resulting vacancy को उचित तरीके से address किया जा सके।
Railway Employees के लिए महत्व
यह सामान्य promotion policy change नहीं है। इसका असर खास तौर पर departmental selection/promotion panels में शामिल employees और Personnel Branches पर पड़ सकता है।
Practical Action
यदि कोई employee एक ही समय में multiple selections में शामिल है, तो उसे अपने Personnel Department से यह verify करना चाहिए कि final panel, option/acceptance और resulting vacancy को किस procedure के तहत handle किया जाएगा।
What to Watch Next
अलग-अलग Zonal Railways में simultaneous selection cases के panel revision का practical implementation महत्वपूर्ण रहेगा।
